Trygga beslut i arbetsrättsliga frågor
Advokatbyrån Kaiding erbjuder hjälp med arbetsrättsliga frågeställningar som uppkommer för såväl arbetsgivare som anställda, däribland:
Upprättande och granskning av anställningsavtal
Rådgivning inför, vid och efter avslutande av anställningar
Rådgivning vid omorganisationer, driftsinskränkningar, företagsöverlåtelser m.m.
Rådgivning rörande immateriella tillgångar, företagshemligheter, konkurrensklausuler och sekretessåtaganden
Utformning av pensions-, incitaments-, bonus- eller andra belöningsprogram
Rådgivning rörande arbetsmiljöansvar, rehabiliteringsansvar
Integritets- och personuppgiftsfrågor
Obeståndsrelaterad arbetsrätt, lönegaranti m.m.
Advokatbyrån Kaiding bistår också vid tvister i domstol och skiljeförfaranden samt i fackliga förhandlingar.
Ta direktkontakt med någon av våra medarbetare inom området eller fyll i vårt kontaktformulär så hjälper vi dig att komma i kontakt med rätt person hos oss på Advokatbyrån Kaiding.
Juridisk spetskompetens för trygga affärer
Vi har lång erfarenhet av att hantera såväl större och komplicerade transaktioner och omstruktureringar av koncerner, som mindre och mer traditionella företagsförvärv på ett effektivt sätt. Vi biträder även regelbundet klienter vid nyemissioner och andra kapitalanskaffningar, inlösen av aktier, återköp av aktier och andra förändringar i våra klienters kapitalstrukturer.
Specialistkompetens för trygga affärsavtal
Genom vår storlek och vårt breda kontaktnät kan vi förmedla specialistkompetens inom de flesta affärsjuridiska områden. Avtals- och köprätt är centrala rättsområden som på olika sätt aktualiseras i många av byråns uppdrag. Vi medverkar vid avtalsförhandlingar samt upprättar och granskar kommersiella avtal.
Ta direktkontakt med någon av våra medarbetare inom kommersiella avtal eller fyll i vårt kontaktformulär så hjälper vi dig att komma i kontakt med rätt person hos oss på Advokatbyrån Kaiding.
Vi hjälper dig att hitta rätt väg framåt
Advokatbyrån Kaiding har erfarna konkursförvaltare och företagsrekonstruktörer. Obestånd behöver inte handla om konkurs. Det blir allt vanligare med företagsrekonstruktion utan konkurs.
Förutom åtaganden som konkursförvaltare och företagsrekonstruktörer biträder vi vid ackordsförfaranden, frivilliga rekonstruktionsförfaranden, likvidationer och i domstolsprocesser. Vi hjälper även företag och enskilda i allmänna obeståndsrättsliga frågor.